Titre :	Gestion des ressources humaines
Type de document :	texte imprimé
Auteurs :	Jean-Marie Peretti, Auteur
Mention d'édition :
Editeur :	Paris : Vuibert
Année de publication :	2011
Collection :	Vuibert entreprise
Importance :	1 vol. (246 p.)
Présentation :	graph., couv. ill
Format :	21 cm
ISBN/ISSN/EAN :	2-7117-6843-0
Langues :	Français (fre)
Catégories :	[Thesaurus]Droit, économie et gestion:Administration et gestion:Gestion:Gestion d'entreprises
Mots-clés :	Personnel  Direction
Résumé :	Un ouvrage à jour, concret, illustré d’exemples, qui couvre l’ensemble du domaine. Intégrer la dimension ressources humaines dans la stratégie de l’entreprise est aujourd’hui une nécessité reconnue. Les organisations qui s’y emploient bénéficient d’un avantage compétitif décisif. Cet ouvrage présente la fonction RH sous ses multiples facettes : recrutement, gestion des emplois et des compétences, gestion des carrières, formation, aménagement du temps de travail, gestion de la diversité, gestion des relations sociales… Il permet à chacun d’en maîtriser les fondamentaux.

Gestion des ressources humaines [texte imprimé] / Jean-Marie Peretti, Auteur  . -   . - Paris : Vuibert, 2011 . - 1 vol. (246 p.) : graph., couv. ill ; 21 cm. - (Vuibert entreprise) .
ISBN : 2-7117-6843-0
Langues : Français (fre)

Catégories :	[Thesaurus]Droit, économie et gestion:Administration et gestion:Gestion:Gestion d'entreprises
Mots-clés :	Personnel  Direction
Résumé :	Un ouvrage à jour, concret, illustré d’exemples, qui couvre l’ensemble du domaine. Intégrer la dimension ressources humaines dans la stratégie de l’entreprise est aujourd’hui une nécessité reconnue. Les organisations qui s’y emploient bénéficient d’un avantage compétitif décisif. Cet ouvrage présente la fonction RH sous ses multiples facettes : recrutement, gestion des emplois et des compétences, gestion des carrières, formation, aménagement du temps de travail, gestion de la diversité, gestion des relations sociales… Il permet à chacun d’en maîtriser les fondamentaux.